Podstawowe szkolenie BHP
Instruktaż ogólny i stanowiskowy dla nowych pracowników oraz zespołów wdrażanych do pracy.
Katalog szkoleń i usług
Porównaj formy realizacji, sprawdź zakres programu i wybierz szkolenie dopasowane do profilu stanowisk.

Filtruj ofertę
Instruktaż ogólny i stanowiskowy dla nowych pracowników oraz zespołów wdrażanych do pracy.
Aktualizacja wiedzy dla osób wykonujących zadania służby BHP i koordynujących compliance.
Praktyczne przygotowanie do organizacji i wykonywania prac na wysokości z naciskiem na ryzyko.
Bezpieczne postępowanie z materiałami zawierającymi azbest oraz przygotowanie dokumentacji.
Przygotowanie zespołu do zapobiegania pożarom, ewakuacji i reagowania w sytuacjach krytycznych.
Ćwiczenia dla zespołów, które mają reagować pewnie i zgodnie z procedurami zakładowymi.
Szkolenie z ochrony danych osobowych, naruszeń, obowiązków pracownika i dobrych praktyk.
Wsparcie we wdrożeniu procedur, dokumentów i szkolenia personelu dla organizacji pracujących z dziećmi.
Szkolenie realizowane na podstawie Kodeksu pracy dla osób pracujących z substancjami i mieszaninami chemicznymi.
Zgodnie z art. 226 Kodeksu pracy pracodawca ocenia ryzyko zawodowe i informuje o nim pracowników — przygotujemy pełną dokumentację.
Ocena stanu bezpieczeństwa w firmie z porównaniem do lat poprzednich oraz wnioskami dla zarządu.
Opracowanie aktualnych instrukcji BHP, które pracodawca ma obowiązek udostępnić pracownikom do stałego korzystania.
Szkolenia okresowe BHP
Pierwsze szkolenie okresowe dla osób kierujących pracownikami powinno odbyć się do 6 miesięcy od rozpoczęcia pracy na stanowisku. Dla stanowisk robotniczych, inżynieryjno-technicznych i administracyjno-biurowych termin wynosi do 12 miesięcy od zatrudnienia.
Co najmniej raz na 3 lata
W formie instruktażu
Co najmniej raz na 5 lat
Kurs, seminarium lub samokształcenie kierowane
Co najmniej raz na 6 lat
Kurs, seminarium lub samokształcenie kierowane
Częstotliwość i czas trwania kolejnych szkoleń ustala pracodawca po konsultacji z pracownikami lub ich przedstawicielami.
Szkolenia przekazują aktualną wiedzę o bezpieczeństwie i higienie pracy. Są obowiązkowe w szczególności dla:
Z obowiązku danego szkolenia okresowego można zostać zwolnionym po spełnieniu jednej z poniższych przesłanek:
Szkolenia stacjonarne
Oprócz szkoleń e-learningowych prowadzimy szkolenia stacjonarne. Ich tematyka jest zbieżna z ofertą online, a termin, miejsce i forma zależą od potrzeb oraz wygody klienta.
Zajęcia prowadzą specjaliści z zakresu BHP i PPOŻ. Mogą opierać się na materiałach MBM albo na studiach przypadków i zdarzeniach występujących w konkretnej firmie.
Indywidualny zakres
Przygotujemy program pod konkretne stanowiska, branżę i liczbę uczestników.